ID: 14610
Bouwmarkt vestigingsmanager - Leiden
Geen aanbiedingen geplaatst
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving
Ben jij de inspirerende vestigingsmanager die het gezicht, stem en persoonlijkheid wordt van deze vestiging? BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is de marktleider op het gebied van hout- en bouwmaterialen. Zij hebben een informele werksfeer en zorgen voor een gedegen training voor de werknemers in hun eigen training Campus.
Zij bezitten tientallen vestigingen door heel Nederland en is er altijd 1 in de buurt van jouw woonplaats.
Functieomschrijving
Als vestigingsmanager zet jij jouw medewerkers aan om elke dag goede resultaten te behalen. Je begeleidt, coacht en stimuleert je medewerkers op basis van hun talenten en vergroot hun klantgerichtheid. Jouw enthousiasme werkt aanstekelijk; mede door jou helpen ze de klant iedere dag weer mooie orders rond te maken. Met jouw commerciële drive weet je met gemak klanten aan je te binden, maar je voert ook marketingacties uit om je omzet te vergroten.
Je maakt afspraken tussen de vestigingen, de regios en het hoofdkantoor en zorgt voor een dagelijkse analyse van omzetten, omloop van de product voorraden. Je analyseert de trends in
de markt en zet deze om in commerciële acties. Daarbij komen de rapportages en het opmaken van de V&W-rekening, balans en het rendement van de vestiging, het realiseren van het budget en uitvoering van het jaarplan voor zowel shop, loods, binnendienst en buitendienst. Jij Bent
Functie-eisen
Arbeidsvoorwaarden
Sollicitatieprocedure
Voel jij je aangesproken om deel uit te maken van deze mooie organisatie?Neem dan contact met ons op voor een kennismaking. Stuur je CV en motivatiebrief naar [email protected]. Voor meer informatie over deze vacature bel je naar 020 614 27 11, je kan dan vragen naar Robby Oehlers.
Ben jij de inspirerende vestigingsmanager die het gezicht, stem en persoonlijkheid wordt van deze vestiging? BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is de marktleider op het gebied van hout- en bouwmaterialen. Zij hebben een informele werksfeer en zorgen voor een gedegen training voor de werknemers in hun eigen training Campus.
Zij bezitten tientallen vestigingen door heel Nederland en is er altijd 1 in de buurt van jouw woonplaats.
Functieomschrijving
Als vestigingsmanager zet jij jouw medewerkers aan om elke dag goede resultaten te behalen. Je begeleidt, coacht en stimuleert je medewerkers op basis van hun talenten en vergroot hun klantgerichtheid. Jouw enthousiasme werkt aanstekelijk; mede door jou helpen ze de klant iedere dag weer mooie orders rond te maken. Met jouw commerciële drive weet je met gemak klanten aan je te binden, maar je voert ook marketingacties uit om je omzet te vergroten.
Je maakt afspraken tussen de vestigingen, de regios en het hoofdkantoor en zorgt voor een dagelijkse analyse van omzetten, omloop van de product voorraden. Je analyseert de trends in
de markt en zet deze om in commerciële acties. Daarbij komen de rapportages en het opmaken van de V&W-rekening, balans en het rendement van de vestiging, het realiseren van het budget en uitvoering van het jaarplan voor zowel shop, loods, binnendienst en buitendienst. Jij Bent
- Commercieel ingesteld
- Praktisch van aard en oplossingsgericht
- Analytisch, pragmatisch en zelf kritisch
- Zelfstandig met een pro-actieve houding
- Accuraat in je werk
- Communicatief vaardig
- Een inspirerende leider
Functie-eisen
- 40 uur beschikbaar
- HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 3 jaar commerciële ervaring in de bouwsector of materialen
- Rijbewijs B
- Woonachtig in de omgeving van Leiden/li>
- Vloeiend Nederlands in woord en geschrift
Arbeidsvoorwaarden
- 4000 Euro en een bonusregeling
- Een auto van de zaak
- Een telefoon en iPad
- Een uitdagende en afwisselende functie
- Prima primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
Sollicitatieprocedure
Voel jij je aangesproken om deel uit te maken van deze mooie organisatie?Neem dan contact met ons op voor een kennismaking. Stuur je CV en motivatiebrief naar [email protected]. Voor meer informatie over deze vacature bel je naar 020 614 27 11, je kan dan vragen naar Robby Oehlers.